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Lo que aprendemos acompañando organizaciones

Una entrada al mes desde 2024. Sin humo: métodos, cifras con fuente y ejemplos de lo que pasa de verdad en una organización social.

Sector social LatAm

Hiciste el autodiagnóstico de madurez digital. Cómo leer tu resultado

Qué mide cada pregunta del autodiagnóstico de HuellaSocial, qué es normal en cada nivel, cómo te comparas con el sector y cuál es el primer paso.

· Equipo HuellaSocial
Sector social LatAm

Financiadores: digitalizar la cartera entera en vez de una organización a la vez

Por qué el fortalecimiento digital rinde más como programa de un financiador para su cartera de aliadas: estándar común, cohorte y qué gana quien financia.

· Equipo HuellaSocial
Datos e impacto

Un tablero para la dirección: las ocho cosas que mirar cada mes

Qué debe ver una dirección ejecutiva en una pantalla cada mes, por qué no más de ocho indicadores, cómo se alimentan y cómo es la reunión de 45 minutos.

· Equipo HuellaSocial
Tecnología con sentido social

Formar a un equipo en IA: cómo diseñamos un programa de cuatro sesiones

Diseño del programa IA con sentido social: objetivos por sesión, los tres flujos que se automatizan, reglas de cuidado de datos y qué pasa a los 90 días.

· Equipo HuellaSocial
Datos e impacto

Solo el 36 % de las empresas evalúa el impacto de su inversión social. Por qué, y qué hacer

Lectura del IISAE 2026 y un plan mínimo para que una empresa o fundación empresarial evalúe lo que financia sin ahogar a sus organizaciones aliadas.

· Equipo HuellaSocial
Datos e impacto

Rendir cuentas a la comunidad, no solo al financiador

Devolver resultados a quienes participaron es parte del método: formatos que la comunidad entienda, qué datos compartir y qué hacer cuando salieron mal.

· Adriana González Perdomo
Equidad y territorio

Año electoral: cómo mantener el foco y la confianza de una organización social

Reglas internas, comunicación con comunidades y cuidado del equipo para que una organización social atraviese un periodo electoral sin perder confianza.

· Adriana González Perdomo
Equidad y territorio

Medir la equidad dentro de la organización: participación, carga y voz

Un instrumento de diez preguntas para diagnosticar la equidad interna de una organización social, cómo aplicarlo sin exponer a nadie y qué hacer después.

· Adriana González Perdomo
Datos e impacto

Planear el año con datos: una sesión de medio día

Cómo usar el tablero del año anterior para decidir el siguiente, con el equipo y sin consultores. Preparación, agenda, decisiones y registro.

· Equipo HuellaSocial
Sector social LatAm

Balance 2025: lo que cambió en el sector social de América Latina

Comparación 2024-2025 de los informes de Propel y 60 Decibels: la comunicación avanza, los datos apenas se mueven y la IA llega como la más débil.

· Equipo HuellaSocial
Tecnología con sentido social

WhatsApp como canal de recogida de datos en campo: reglas para que funcione

Qué datos sí y cuáles no pasan por WhatsApp, formularios y bots simples, consentimiento bajo la Ley 1581 y cómo llega la información al tablero.

· Equipo HuellaSocial
Equidad y territorio

Pedagogía de la reconciliación: qué puede aprender una empresa de la escuela

Círculos, acuerdos y reparación aprendidos en escuelas colombianas, aplicados a conflictos laborales y comunitarios. Qué funciona y cuándo no aplica.

· Adriana González Perdomo

Una conversación de 20 minutos basta para saber si esto te sirve.

Sin propuesta genérica de entrada. Nos cuentas qué te preocupa — riesgo, la formulación de un proyecto, la cultura organizacional, la implementación territorial — y te decimos con qué de todo lo anterior empezaríamos.